Yhtiön vaatimustenmukaisuutta arvioitiin analysoimalla niiden toimittamia tietoja työntekijöiden hyvinvoinnista, ympäristönsuojelusta, yhtiöiden hallintotavasta, panoksesta yhteiskunnaan, paikallisyhteisöjen kehittämisestä ym. Lisäksi analysoitiin julkisesti saatavilla olevia tietoja, kuten suhtautumista asiakkaisiin ja liikekumppaneihin, panosta alan kehitykseen ja tulevaisuuden suunnitelmia kestävän kehityksen suhteen.

”Latvijas Gāze osallistui kestävyysindeksin arviointiin vasta ensimmäistä vuotta, joten olemme erittäin tyytyväisiä saavutetusta kultaluokasta. Kiinnitämme erityistä huomiota kestävään kehitykseen huolehtimalla työntekijöistämme, asiakkaistamme ja kumppaneistamme sekä läpinäkyvästä yritysjohtamista. Osallistuminen kestävän kehityksen indeksin arviointiin on erittäin arvokasta jokaiselle yritykselle. Meille se antaa lisäpontta ja tietoa siitä, mihin meidän on jatkossa kiinnitettävä enemmän huomiota, ja mitä alueita on kehitettävä, jotta yrityksemme olisi jopa kestävämpää”, sanoo Jeļena Labanovska, Latvijas Gāzen markkinointiosaston johtaja.

Tänä vuonna kestävän kehityksen indeksin vähimmäiskynnysarvon ylitti 78 organisaatiota – joukossa mm. yrityksiä, valtion ja paikallishallinnon laitoksia. Niistä joka viides osallistui tähän arviointiin ensimmäistä kertaa. Vaikka monet pitkäaikaiset arviointiin osallistujat onnistuivat parantamaan suoritustaan, osallistujien kokonaissuoritus on pysynyt edellisen vuoden tasolla – 79,5 %.

Kestävän kehityksen indeksi on kansainvälisesti tunnustettu työkalu. Sen avulla voidaan arvioida organisaatioiden vastuuta ja kestävän kehityksen tasoa viidellä eri alalla – strategia, markkinasuhteet, työympäristö, ympäristö ja yhteiskunta – niiden kasvun ja kehityksen edistämiseksi.